RECONHECIMENTOS
No Brasil, a Specialisterne atua desde 2015. Os primeiros adultos com autismo e/ou outras condições neurodivergentes começaram a formação em novembro de 2015 e a trabalhar em junho de 2016. Em 2021, o número de pessoas que proporcionamos emprego no Brasil, considerando projetos nas cidades de São Paulo, Hortolândia, Rio de Janeiro e São Leopoldo, agora equivale a mais de 200 pessoas.
Seguindo as bases de outros escritórios da Specialisterne no mundo, no Brasil já temos obtido o reconhecimento de algumas entidades e organizações, que agradecemos por honrar o trabalho que fazemos em favor da inclusão profissional de pessoas com autismo, valorizando a neurodiversidade nas empresas.
SELO MUNICIPAL DE DIREITOS HUMANOS E DIVERSIDADE
2020/2019/2018
Reconhecimento pelo 3º ano consecutivo. O Selo tem o intuito de reconhecer iniciativas de diversidade, inclusão e promoção de direitos humanos implementadas por organizações públicas e privadas da cidade de São Paulo.
PRÊMIO MELHORES EMPRESAS PARA TRABALHADORES COM DEFICIÊNCIA
2018/2017
A premiação tem o objetivo de incentivar constantes melhorias nas iniciativas de empresas de todo o Estado, principalmente em relação ao aumento das oportunidades de trabalho formal com qualidade para esse público.
PRÊMIO AÇÕES INCLUSIVAS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA
2017
O objetivo é identificar e reconhecer publicamente as melhores ações inclusivas para pessoas com deficiência, no âmbito do Estado e dos municípios, realizadas pelos gestores públicos e pelas organizações da sociedade civil.
PRÊMIO ODS DA REDE BRASIL DO PACTO GLOBAL
2019
Nossa prática de inclusão de pessoas com autismo no mercado de trabalho, através do projeto de Valorização da Neurodiversidade, recebeu o Prêmio ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) da Rede Brasil do Pacto Global, como a melhor experiência entre as pequenas e médias empresas brasileiras.
PRÊMIO DE GESTÃO DO ABSENTEÍSMO E REABILITAÇÃO PROFISSIONAL
2018
O concurso visa distinguir e reconhecer as melhores práticas e tecnologias na gestão do absenteísmo e reabilitação/readaptação profissional, acessibilidade e inclusão social.
